Teamcoördinator Plinthos Zuid-Limburg

Kom jij ons team versterken?

Wat is jouw rol

Als teamcoördinator Plinthos Zuid-Limburg geef je leiding aan professionele teams binnen de jeugdzorg en jeugd-GGZ. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van de teams op één van de drie locaties van Plinthos (Schinnen, Kerkrade en Maastricht) en fungeert als verbindende schakel tussen de regiodirecteur, collega-teamcoördinatoren en jouw medewerkers.

Je combineert coachend leiderschap met duidelijke sturing. Je biedt ruimte aan hoogopgeleide professionals om hun vakmanschap in te zetten, maar bewaakt tegelijkertijd de kaders en zorgt ervoor dat gemaakte afspraken worden nagekomen. Je stimuleert eigenaarschap, volgt acties op en stuurt bij waar nodig.

Je faciliteert teamontwikkeling, begeleidt veranderprocessen en creëert een veilige werkomgeving waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen. Je betrekt actief de inhoudelijke expertise van je teams bij besluitvorming en weet hierin een goede balans te vinden tussen autonomie en verantwoordelijkheid.

Daarnaast werk je nauw samen met collega’s en ondersteunende diensten, en adviseer je de regiodirecteur over tactische en organisatorische vraagstukken. Je volgt ontwikkelingen in de zorgsector en vertaalt deze naar concrete verbeteringen in de praktijk.

Wie zoeken wij

Wij zoeken een stevige teamcoördinator met een duidelijke visie op leiderschap en zorgkwaliteit. Je bent besluitvaardig, analytisch en weet mensen te motiveren én aan te spreken op hun rol en bijdrage.

Je beschikt over:

• - Een relevante hbo-opleiding (zorg en/of bedrijfsvoering)
• - Aantoonbare ervaring met leidinggeven in een complexe zorgomgeving
• - Coachende vaardigheden, gecombineerd met het vermogen om richting te geven en grenzen te stellen
• - Affiniteit met data en sturingsinformatie en de vaardigheid deze om te zetten naar concrete acties is een pre
• - Een resultaatgerichte houding en het vermogen om overzicht te houden in een dynamische omgeving
•  
• Je weet het belang van medewerkers en cliënten te verbinden aan de doelstellingen van de organisatie. Je hebt oog voor kwaliteit, continuïteit en innovatie in de zorg. Bij indiensttreding vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Wat is ons aanbod

Een betekenisvolle functie binnen een organisatie waar ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Bij de Mutsaersstichting werk je in een dynamische omgeving met ruimte voor initiatief en professionele groei.

Wij bieden:

• Een salaris volgens cao GGZ, functiegroep 60 (afhankelijk van ervaring)
• 8,33% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
• Deelname aan Pensioenfonds Zorg en Welzijn
• Reiskostenvergoeding
• Laptop en telefoon
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden

De reactietermijn loopt tot 3 november 2025. De briefselectie vindt plaats in week 45 en de gesprekken in week 46.